Quel est le montant du SMIC hôtelier en 2020 ? (mis à jour chaque année)

Très fréquemment, les données utilisées pour les salaires sont aussi différentes les unes que les autres. Il est parfois difficile d’appréhender son futur salaire lorsqu’il n’est pas présenté de la plus simple des manières : net mensuel

Découvrez le smic hôtelier sous toutes ses formes : horaire net  / horaire brut / mensuel  net / mensuel brut / annuel net et annuel brut. Ce sont toutes données comptables que vous pourriez rencontrer lors de vos échanges avec votre employeur.

Du SMIC classique au SMIC hôtelier, il n y a qu’un pas de 4 heures

Plafonné à 10,15 € de l’heure, le Smic traditionnel est donc valorisé de 10% pour atteindre 1732,94 € bruts, afin de rémunérer les 39 heures par semaine.

Naturellement, le smic hôtelier est obligatoire car fixé par la convention collective HCR (hôtels, cafés, restaurants).

Heures supplémentaires et SMIC hôtelier

Les heures supplémentaires sont majorées à 10% entre la 36ème et la 39ème heure. L’employeur peut les mensualiser, cela représente alors 17,33 heures supplémentaires par mois.

La rémunération détaillée, inhérente à cette particulière collective, est donc de 193,49 € par mois

Les paniers repas et indemnités de logement

L’avantage en nature consenti pour les repas est un forfait de 3,65 € par repas, soit 160,60 € pour 44 repas par mois.

Les avantages consentis pour les logements sont dépendent du nombre de pièces mises à disposition pour le salarié, de sa rémunération mensuelle brute et du plafond mensuel fixé par la sécurité sociale, à hauteur de 3428 € par mois en 2020.

Selon les échelons

Le salaire minimum de la convention évolue en fonction du niveau de qualification du salarié

Ce tableau précise les différents échelons et les niveaux :

Quelques références pour comprendre le rapport niveau / échelons et postes: