Durant la période de confinement, nous avons mis notre expertise de recruteur au service des candidats désireux/ses de repenser leurs CV en fonction de leurs projets professionnels.
Tout l’année nous aidons nos candidats à réfléchir sur leur parcours, c’est un véritable accompagnement que nous proposons à toute personne que nous intégrons au sein de la communauté de candidats du cabinet. Le CV est « l’outil de vente » du postulant. Il se doit d’être pensé comme le vecteur d’une stratégie d’attaque du marché de l’emploi.
Pour ce second atelier CV, nous vous présentons nos conseils destinés à des profils intermédiaires
Vous pourrez retrouver dans cette vidéo le profil d’un Responsable de nuit d’un Palace, et d’une Directrice en hôtellerie de plein air.
Retrouvez prochainement sur notre site ce format pour des profils seniors.